نادر بهلولي با اشاره به سابقه کاري مديرعامل گروه افزود: اين سابقه، ذهنيت و ديدگاه به منابع انساني را فراتر از سالهاي گذشته کرده و در حال حاضر ايجاد نشاط و شادابي در همکاران و به تبع آن تسري بخشي آن به خانواده ها، مهمترين دغدغه مدير عامل گروه صنعتي و مديران آن مي باشد.

وي ضمن تبريک تولد حضرت فاطمه، روز زن و مادر به بانوان شاغل در تراکتورسازي، آنها را نمادي از استقامت و شجاعت دانست و اضافه کرد: بانواني که در مجموعه تراکتورسازي افتخار همکاري با آنها را داريم ضمن دارا بودن نقش همسري، مادري و دختري  ... در خارج از سازمان، جايگاه ويژه اي نيز در عرصه توليدي اين گروه دارند.

بهلولي تاکيد کرد: مديرعامل گروه بسيار تاکيد به برگزاري مراسمي در شان و جايگاه بانوان داشتند و حتي برنامه ريزي لازم را نيز کرده بودند اما با اعلام مراجع بهداشتي به جهت شيوع نوع ميکرون کرونا در تبريز و به جهت اولويت سلامت تک تک همکاران و خانواده هايشان بر هر موضوعي، مقرر شدن امسال به صورت نمادين و با حضور تعدادی  از همکاران برگزار شود ولي سال آينده مراسمي باشکوه را به اميد خدا در برنامه خواهيم داشت.

معاونت اداري و توسعه منابع انساني تراکتورسازي تاکيد کرد: براساس تحقيقات علمي صورت گرفته احساس مسئوليت، خلاقيت، اخلاقيات، بحثهاي انگيزشيوعواطف  ... در بانوان بيشتر و قابل توجه مي باشد و اين بحث علمي ثابت شده است.

وي خبرهاي خوشي نيز در عرصه منابع انساني براي شاغلين تراکتورسازي داد و اظهار داشت: اقدامات ماه گذشته در بحث رفاه همکاران ادامه دار خواهد بود و در اين راستا بزودي شاهد افتتاح سالن ورزشي گروه، داروخانه و ... خواهيم بود که مطمئنا زمينه را براي شادابي و رفاه همکاران بيش از بيش فراهم خواهد آورد.

بهلولي در پايان از همکاران خواست تا با تعصب افزون در حوزه هاي کاري، انگيزه و توانايي فکري لازم در مديريت گروه را براي تلاش هرچه بيشتر در جهت از پيش رو برداشتن مشکلات و دغدغه هاي همکاران در همه بخش ها بخصوص در بحثهاي معيشتي و رفاهي را فراهم سازند.

در اين نشست صميمي بانوان شاغل در گروه تراکتورسازي دغدغه ها، خواسته ها، کمبودها و نيازهاي  همکاران شاغل در تراکتورسازي را با معاونت اداري و توسعه منابع انساني در ميان گذاشتند.

گفتني است در گروه صنعتي تراکتورسازي ايران نزديک به 150 نفر از بانوان در بخشهاي فني، اداري، خدماتي و ... با سوابقي درخشان مشغول به کار هستند.